臨床工学技士（常勤）
- 採用情報
- 臨床工学技士（常勤）
募集要項
| 勤務時間 | a．8:15～16:00 b．8:45～16:30 c．11:15～19:00 d．14:45～22:30 シフト制 応相談 |
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|---|---|---|---|
| 休暇 | 日・4週8休制、年末年始、夏期休暇、有給休暇 | ||
| 給与 | 240,000円～ （透析室勤務・諸手当含む）経験等による |
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| 手当など |
各社会保険、退職金制度有、その他諸手当有、育児有給休暇制度有、車通勤可、交通費支給 | ||
| 昇給・賞与 | ・昇給年1回 ・賞与年3回 |
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お問い合わせ先
下記問い合わせフォームまたはお電話でご連絡お待ちしております。
福利厚生
- 有給休暇取得率100％実績
- マイカー通勤可・交通費支給(2㎞以上の方)
- 駐車場完備(無料)
- 資格取得支援(スキルアップのバックアップ)
- 昼食の補助制度あり(300円自己負担)
- 永年勤続表彰制度あり(10年後より5年ごと)
1日の業務の流れ(早出・残業例)
8:45
出勤
朝の合同ミーティング
8:50
チームに分かれて業務開始・患者入室
ラウンド、穿刺業務、機械室透析剤、薬剤の補充等、午後クールの医材の準備
11:00
昼食休憩
11:35
午後の準備
12:25
午前患者の透析回収・止血開始、午後患者の穿刺、プライミング
午前クールの終了と 午後クール患者の到着等が重なり 一日で一番忙しい時間帯です。
14:20
機械室透析剤、薬剤の補充等、明日分の医材準備
15:30
休憩
15:40
医療機器点検等、合同ミーティング
16:30
業務終了 退勤
先輩の声
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柏友会臨床工学部勤務
A さん
柏友会のここがすごいなと思うところは、先輩との距離が近いことです。新卒で入職した当初から私の意見や相談に対しても耳を傾けて頂き、受け止めてくれます。学びたいことを相談すると、技士部全体で話し合い積極的に経験させて頂いています。
新人教育にも力を入れており、入職して1年は必ず臨床工学技士の先輩がマンツーマンで指導してくださり透析に関することはもちろん、社会人としての立ち振る舞いなども丁寧に教えて頂きます。
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柏友会臨床工学部勤務
B さん
どこへ行っても言えることではありますが、透析施設では患者様との信頼関係を築くことが大切であると考えております。その上で、ただ毎日患者様に対して透析を行う日々を送るのではなく、透析装置について十分に理解し、トラブルシューティングを難なくこなせる臨床工学技士になりたいと思っております。
また、穿刺の精度を向上させてスタッフの誰からも頼られるような存在になれるよう精進したいと考えております。